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浏覽數:477  發表時間:2019-10-29  

      2018—2019学年度,安徽现代信息工程职业学院根据《安徽省教育厅关于做好2019年度高校信息公開年度报告工作的通知》(皖教秘〔2019〕392号)精神,按照《高等学校信息公開办法》(教育部令第29号)(以下简称《办法》)和《教育部关于公布<高等学校信息公開事项清单>》(教办函[2014]23号)(以下简称清单)有关文件要求,坚持以公开为常态、不公开为例外,对照《清单》内容,结合学院实际,全面推进信息公開工作。现将学院2018—2019学年度信息公開工作执行情况报告如下:


一、信息公開概述

学院把全面落实信息公開工作作为“不忘初心、牢记使命”主题教育和推进依法治校、改进工作作风、提高管理服务水平、加强反腐倡廉建设的重要举措,丰富公开内容,拓展公开渠道,注重贯彻落实,强化监督检查,确保师生员工及社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。


二、信息公開途径

學院通過招生簡章、校園網、廣播、文件、入學教育讀本、會議、宣傳欄、展板、微信、領導幹部和教職工QQ工作群等多種形式,按照《辦法》規定和省教育廳有關要求,向社會和師生公開廣泛關注的重點領域信息。


三、信息公開内容

一是基本情況。其主要內容:學院名稱、辦學地點、辦學性質、辦學宗旨、辦學層次、辦學規模、辦學特色、管理機構、現任領導、辦公聯系電話等;
二是工作制度。其主要內容:學院章程、學院制定的各項規章制度、學院發展規劃等;
三是教學管理。其主要內容:教育質量年度報告、教學管理規章制度、專業設置、課程開設與教學計劃修訂等;
四是招生就業情况。其主要内容:学院招生政策、招生简章及有关考生资格、招生计划、录取信息等;就业单位及就业质量等;
五是科研管理。其主要內容:學院科研管理規章制度、科研項目申報、科研獎勵制度和科研項目結果等科研管理信息;
六是財務管理。其主要內容:財務管理規章制度、年度經費預算決算方案、收費的項目、依據、標准與投訴方式等;
七是人事管理。其主要內容:人員招聘、人事任免、幹部提拔、職稱評定、業務考核、評先評優、晉職晉級等;
八是學生管理。其主要內容:學生管理規章制度、學籍管理、學生資助、學生評獎評優、學費減免、貸款、勤工助學的政策、辦法、結果、學生申訴途徑與處理程序、結果、畢業生就業指導與服務等。


四、依申請公開和不予公開情況

2018-2019学年度,学院未收到需受理或答复的师生和公众信息公開的申请,学院信息公開工作没有依申请公开信息办理情况。


五、存在的主要問題及改進措施

2018—2019学年度,学院信息公開虽然做了大量的工作,但尚存在一些不足和差距,主要表现在:我校在信息公開工作的推行过程中,个别部门存在主动公开的意识不强,信息公開的工作人员工作熟悉程度不高等方面的问题。面对信息公開工作的问题,我们将在以下几方面加强和改进:
1.将信息公開工作纳入“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中,全面推进信息工作的整改落实。
2.继续加大信息公開工作的宣传和培训力度。全面提高全体教职工对信息公開工作的认识,将信息公開的理念深刻地融入到工作的方方面面。
3.扩大信息公開内容,完善学院信息公開专栏建设等工作,凡是涉及师生切身利益和社会关注度高的信息,学院相关部门要做到实时发布、及时更新。
4.进一步打造信息公開平台的主渠道——校园网,做好门户网站的建设工作,在充分利用现代化手段发布信息公開的同时,进一步拓展信息公開的服务渠道和方式方法,强化信息公開工作成效,为学院主题教育营造良好氛围。

                                                                                                                   安徽现代信息工程职业学院


                                                                                                                             2019年10月30日

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